河南省工艺美术学校2017年度公开招聘工作人员方案
发布日期:  2017-07-14 14:47:35    来源:  
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  根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社[2010]99号)及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》(教人[2008]114号)规定,经批准,我校拟面向社会公开招聘工作人员15名。结合实际,制定本招聘方案。
  
  一、招聘岗位及人数
  
  根据我校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要,招聘普通高等教育硕士研究生及以上学历毕业生12名、普通高等教育本科及以上学历毕业生3名。详见附件《河南省工艺美术学校2017年度公开招聘工作人员一览表》。
  
  二、招聘条件
  
  1、具有中华人民共和国国籍;
  
  2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
  
  3、具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;
  
  4、具有正常履行职责的身体条件;
  
  5、2015、2016、2017年度的普通高校毕业生;
  
  6、岗位所需的专业和其他条件(详见附件《河南省工艺美术学校2017年度公开招聘工作人员一览表》)。
  
  三、招聘工作程序
  
  (一)公布招聘信息
  
  本次招聘方案经省教育厅和省人力资源和社会保障厅审核备案后,分别在河南省人力资源和社会保障厅(网http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育厅(网址http://www.haedu.gov.cn/)、河南省工艺美术学校(网址http://www.gymx.net.cn/)网站发布招聘信息,发布时间为2017年7月13日至7月21日。
  
  (二)报名和资格审查
  
  为方便应聘者报名,提高公开招聘工作效率,报名采用网上报名方式,请登录http://zhaopin.haedu.cn/,进入“河南省教育厅省属大中专学校教师招聘报名系统”进行报名,报名时间为2017年7月17日至2017年7月21日(周六、周日正常受理)。每人只能填报1个岗位,应聘者根据岗位专业要求选报志愿。报名成功后务必牢记登陆密码,可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。学校对应聘者进行网上资格审查,资格审查通过的应聘者要时刻关注我校的网站,了解学校有关招聘信息和要求,(若本人不及时查阅相关信息,造成后果,责任自负),按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件及相关材料(2017年毕业生应携带毕业生就业推荐表),参加学校的招聘。
  
  符合报名资格审查合格人数与各招聘岗位拟招聘人数比例不低于3:1,对于低于3:1的专业,取消该岗位招聘。
  
  (三)考试
  
  考试包括笔试、面试(试讲和实际操作等),均在省教育厅指导下,由我校具体组织实施。博士研究生应聘人员可不参加笔试,直接进入面试。学校将在本校网站公布考试的时间、地点、要求等相关信息,并及时将成绩录入招聘系统,供应聘者查询。
  
  (1)笔试(综合理论考试和专业技能考试)。综合理论考试内容为应聘岗位所需的公共基础知识和专业基础知识,主要测评应聘人员适应岗位要求的知识水平和业务素质;专业技能考试为应聘岗位所需的专业设计能力和表现能力。笔试满分100分,笔试以闭卷方式进行,在省教育厅指导下,由我校具体组织实施,若出现某招聘岗位笔试到场人数不足3人的,则取消该岗位招聘。笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我校网站上公布。
  
  笔试总成绩=综合理论考试×50%+专业技能考试×50%。
  
  (2)面试(试讲、实际操作等)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定参加面试人选,若出现某招聘岗位面试到场人数不足2人的,则取消该岗位招聘。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面试方式可采取提问、情景模拟、实际操作等多种方式进行,主要考核应聘人员的专业技术水平,语言表达能力、分析判断能力、仪态风貌等方面的综合素质。
  
  试讲主要考察应聘者所应具备的基本素质、语言表达能力、教学组织、逻辑思维和归纳概括能力及板书、课件制作水平等。
  
  面试(试讲)结束后当天在学校网站公布成绩及排名。
  
  (3)考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
  
  (4)面试成绩低于60分,或考试总成绩低于60分者,将不予聘用。
  
  (5)按拟招聘岗位1:1确定体检人选,若体检人员中最后一名总成绩出现并列的,进行面试加试确定最终体检名单,加试方式和内容由招聘学校确定。
  
  (四)体检和考察
  
  根据考试总成绩,按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定体检人选。体检标准按照《河南省教师资格申请人员体检标准(2010年修订试行)》,如体检出现不合格者,不再按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由学校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格。考核不合格的不再递补。
  
  (五)拟聘人员公示
  
  体检考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单经省教育厅、省人力资源和社会保障厅审核后,分别在省人力资源和社会保障厅、省教育厅网站公示,公示期为七个工作日。
  
  (六)公开招聘时限
  
  本次公开招聘自网上报名结束之日起,时限两个月。
  
  四、聘用
  
  经公示无异议的人员,依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续,其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。对于2017年毕业生,待毕业后取得相应毕业证、学位证后,再办理聘用手续。
  
  监督电话:省教育厅人事处     0371-69691091
  
  省人社厅事业单位人事管理处  0371-69690394
  
  河南省工艺美术学校人事处    0371—68588951
  
  2017年7月13日
  
  附件:河南省工艺美术学校2017年公开招聘工作人员一览表
  
河南省工艺美术学校2017年公开招聘工作人员一览表
序号 岗  位 招 聘 专 业 招聘人数 招 聘 条 件
1 专业技术人员 景观设计(规划类) 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
2 专业技术人员 摄影 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
3 专业技术人员 UIUE方向 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
4 专业技术人员 新闻与传播 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
5 专业技术人员 中文 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
6 专业技术人员 艺术设计 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
7 专业技术人员 计算机软件工程 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
8 专业技术人员 计算机应用 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
9 专业技术人员 音乐艺术 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
10 专业技术人员 广播电视 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
11 专业技术人员 美术学 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
12 专业技术人员 会计学 1 普通全日制高等教育硕士研究生及以上学历毕业生
13 专业技术人员 环境艺术设计 1 普通全日制高等教育本科及以上学历毕业生
14 专业技术人员 运动训练 1 普通全日制高等教育本科及以上学历毕业生
15 专业技术人员 心理学 1 普通全日制高等教育本科及以上学历毕业生